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La Redazione

doi:10.23749/mdl.v114i1.14216

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Redazione LA MEDICINA DEL LAVORO Clinica del Lavoro "L. Devoto" Via S. Barnaba, 820122 Milano - tel. 02 503 20125 - fax 02 503 20126 - redazione@lamedicinadellavoro.it

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2023-02-14

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Thanks to our Reviewers. Med Lav. 2023;114(1). doi:10.23749/mdl.v114i1.14216

Fascicolo

V. 114 N. 1 (2023)

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La Redazione, Redazione LA MEDICINA DEL LAVORO Clinica del Lavoro "L. Devoto" Via S. Barnaba, 820122 Milano - tel. 02 503 20125 - fax 02 503 20126 - redazione@lamedicinadellavoro.it

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Editor-in-Chief

Antonio Mutti

Journal Information

Language: English
Frequency: 6 issues/year
Format: 20 x 27 cm
ISSN: 0025-7818
eISSN: 2532-1080
2025 Impact Factor (Clarivate JCR): 2.1
2025 Scopus Cite Score: 4.6

Med Lav Vol 117 No 2 (2026)

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Call for Applications for the Enrico C. Vigliani Award - Invito a Sottomettere Candidature per il Premio Enrico C. Vigliani

La SIML – Società Italiana di Medicina del Lavoro è lieta di annunciare l’apertura delle candidature per il prestigioso Premio Vigliani, riconoscimento annuale riservato a giovani ricercatori che si siano distinti per l’impegno e la qualità della propria attività scientifica nel campo della Medicina del Lavoro.

Scadenze Importanti:
CANDIDATURA: data limite 31 agosto 2026, ore 18
COMUNICAZIONE DEL VINCITORE: 15 settembre 2026
PREMIAZIONE UFFICIALE: 7 ottobre 2026, Giardini Naxos (Messina) – 88° Congresso Nazionale SIML

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Adoption of a new AI Policy (Effective 1^st January 2026)

La Medicina del Lavoro | Work, Environment and Health announces that, effective 1 January 2026, the journal will formally adopt the Editorial Policy on the Use of Artificial Intelligence in the Peer Review Process as outlined in the attached document.

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- Strict confidentiality of submitted manuscripts

The policy introduces a structured framework defining acceptable and unacceptable uses of AI during peer review, ensuring that technological innovation enhances—rather than replaces—human expertise and ethical responsibility (see the 4th paragraph of our policies).

All reviewers invited from 1 January 2026 onward will be expected to comply with this policy and, where applicable, include the required transparency statement in their confidential comments to the editor.

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